Stärken erkennen mit Gallup StrengthsFinder
Für etwas brennen, das euch wirklich liegt
Richtig durchstarten: Stärken sind der Rückenwind für euren Erfolg
Wisst ihr, was euch individuell ausmacht? Und wisst ihr es auch voneinander? Stärken wirken dann am stärksten, wenn sie bewusst eingesetzt werden. Nicht zufällig, nicht nebenbei, sondern gezielt.
In diesem Workshop entdeckt ihr eure individuellen Talente und macht sie für den Arbeitsalltag nutzbar. Die Basis bildet die Stärkenanalyse von Gallup «CliftonStrengths». Der Fokus liegt konsequent auf dem, was euch stärkt, antreibt und erfolgreich macht.
Statt Defizite zu reparieren, richtet ihr den Blick auf vorhandene Potenziale. Ihr erkennt, was euch Energie gibt, wo ihr besonders effektiv seid und wie ihr eure Stärken weiterentwickeln könnt. Im nächsten Schritt verbindet ihr diese Stärken im Team und nutzt sie bewusst für Zusammenarbeit, Leistung und Flow.
Worum es in diesem Workshop geht
ihr erkennt eure individuellen Stärken und Talente
ihr versteht, warum Stärken Leistung, Motivation und Zufriedenheit steigern
ihr lernt, eure Stärken gezielt im Berufsalltag einzusetzen
ihr nutzt die Vielfalt im Team als echten Vorteil
Eure Stärken sind euer Rückenwind! Je besser ihr sie kennt, desto effektiver könnt ihr sie kombinieren und von euren Unterschieden profitieren.
Zwei Formate, ein Ziel
Der Workshop kann als Einzel-Coaching oder als Team-Workshop durchgeführt werden.
Coaching für Einzelpersonen
3 Termine plus Follow-up
Coaching Kick-off
ca. 2 Stunden
- Klärung der persönlichen Ausgangslage
- Einführung ins Stärkenbewusstsein
- Was Stärken sind und wie sie entstehen
- Warum der Fokus auf Stärken Entwicklung beschleunigt
Stärkenanalyse durchführen
- Gallup CliftonStrengths Analyse online
- Zeitaufwand ca. 45 Minuten
Coaching Ergebnisse nutzen
2 bis 3 Stunden
- Gemeinsame Auswertung der Stärkenprofile
- Abgleich von Stärken, Interessen und Aufgaben
- Konkrete Einsatzmöglichkeiten im Berufsalltag entwickeln
- Persönliche Entwicklungsschwerpunkte definieren
Coaching Follow-up
1 bis 2 Stunden, ca. 8 Wochen später
- Reflexion der Anwendung im Alltag
- Was hat sich verändert
- Wo zeigen sich neue Möglichkeiten
- Nächste Schritte festlegen
Team-Workshop
1 Tag plus Follow-up
Stärkenanalysen durchführen
- Gallup CliftonStrengths Analyse online
Workshop Vormittag – Stärken erkennen
- Klärung der Team-Ausgangslage
- Einführung ins Stärkenbewusstsein
- Warum Stärken Zusammenarbeit und Leistung verbessern
Workshop Nachmittag – Stärken nutzen
- Gemeinsame Auswertung der Stärkenprofile
- Arbeiten in Kleingruppen
- Stärken gezielt kombinieren
- Rollen, Aufgaben und Zusammenarbeit stärkenorientiert denken
- Entwicklungsmöglichkeiten im Team identifizieren
Workshop Follow-up
ca. 2 Stunden, nach 8 bis 10 Wochen
- Reflexion der Umsetzung
- Was hat sich im Team verändert
- Wie werden Stärken heute genutzt
- Wie geht es weiter
Als Vertiefung empfehlen wir den Anschluss-Workshop: Team-Stärken stärken und gemeinsam durchstarten, um die Zusammenarbeit konsequent auf Stärken auszurichten.
Das nehmt ihr mit
ihr kennt eure eigenen Stärken und die eurer Kolleginnen und Kollegen
ihr wisst, wie ihr eure Stärken gezielt einsetzen und weiterentwickeln könnt
ihr erkennt die Muster hinter euren Erfolgen und könnt sie bewusst wiederholen
ihr kombiniert Stärken im Team so, dass Flow und Leistung entstehen
ihr stärkt Zusammenarbeit, Wirksamkeit und Arbeitsfreude
Stärken entfalten – jetzt anfangen
Wer seine Stärken kennt, führt, arbeitet und lebt bewusster. Lasst uns gemeinsam herausfinden, welches Format zu euch passt.
- 1Vereinbart ein unverbindliches Erstgespräch
- 2Wir klären, ob Einzel-Coaching oder Team-Workshop für euch passt
- 3Ihr erhaltet ein passgenaues Angebot mit allem, was ihr braucht
Schreib uns!
Ihr wollt jetzt als Team durchstarten und uns kennenlernen? Wir euch unbedingt auch! Lasst uns darüber sprechen, was euch gerade bewegt und was wir gemeinsam bewegen wollen. Vereinbart gleich einen Termin für ein kostenloses Gespräch.
