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Landkarte “Starke Kommunikation” A1

CHF20.00

Machen Sie Feedback zum Geschenk! Mit unserer Landkarte “Starke Kommunikation” legen Sie die Basis für Feedback und kooperative Kommunikation. Dieses Poster visualisiert die bewährten Schritte und Begriffe für ein verhaltensbasiertes, wertfreies Feedback auf Basis der Gewaltfreien Kommunikation nach Marshall Rosenberg. Sie erhalten mit der Landkarte schnell und leicht Sicherheit im Vorbereiten oder Reflektieren anspruchsvoller Kommunikation. Die Landkarte eignet sich für Coaches, Trainer, Lehrer, Führungspersonen oder generell Menschen, die ihre Kommunikation im Berufs- und Privatleben stärken möchten.

Erhältlich als A3-Übersicht oder A1-Poster – jeweils im Landkarten-Faltformat, zweisprachig und zweiseitig in Deutsch und Englisch.

Beschreibung

Erleben Sie Feedback immer als lebensbejahendes Geschenk. Unabhängig davon, ob Sie über etwas erfreut sind oder ob Sie ein konstruktives Feedback geben möchten. Mit unserer Landkarte “Starke Kommunikation” legen Sie die Basis für konfliktlösendes Feedback und kooperative Kommunikation. Sämtlich Begriffe auf der Landkarte orientieren sich an der “Gewaltfreien Kommunikation” (GFK) nach Marshall Rosenberg.

Am oberen Bildrand sind auf Sonnenstrahlen mögliche Nutzen starker Kommunikation aufgeführt. Demnach fördert Kommunikation mit der GFK die Eigenverantwortung, die Kreativität im Zusammenleben und vieles mehr.

Im oberen Horizont der Landkarte sind auf einzelnen Bergspitzen die 4 GFK-Kommunikationsschritte “Beobachtung”, “Gefühl”, “Bedürfnis” und “Bitte” aufgeführt. Nach diesem Gesprächs-Leitfaden kann ein verhaltensbasiertes, wertfreies Feedback strukturiert werden.

Kern und gleichzeitig Kunst der gewaltfreien Kommunikation ist das Finden treffender Gefühls- und Bedürfnisbeschreibungen. In der Landkarte finden Betrachtende vier Seen mit Wort-Sammlungen für Gefühle und Bedürfnisse, aus denen die auf eine Situation zutreffenden Worte leicht abgeleitet werden können. In Anlehnung an Marshall Rosenberg unterscheidet die Landkarte zwischen

– echten Gefühlen bei erfüllten Bedürfnissen (z.B. “Motiviert”, “Entlastet”),

– echten Gefühlen bei unerfüllten Bedürfnissen (z.B. “Gelähmt”, “Verloren”),

– Pseudo- oder Opfergefühlen, hinter denen echte Gefühle verborgen sind (z.B. “Isoliert”) und\

– Bedürfnissen (z.B. “Verbindung”).

Mit Hilfe der Begriffe in den vier Seen können die im Feedback zurückgespiegelte Emotion und das Bedürfnis präziser formuliert werden. Wenn das Auge über den passenden See streift, wird die Empathie mit sich selbst und mit anderen Menschen massgeblich unterstützt. So erarbeitet ist ein Feedback immer wertschätzendes Geschenk und die Menschen verbindend.

Sie erhalten mit der Landkarte darum schnell und leicht Sicherheit im Vorbereiten oder Reflektieren anspruchsvoller Kommunikations-Situationen. Je öfter Sie mit der Landkarte arbeiten, desto einfach wird es ihnen gelingen, auch spontan verbindend zu kommunizieren.

Die Landkarte eignet sich für Coaches, Trainer, Lehrer, Führungskräfte oder generell Menschen, die ihre Kommunikation im Berufs- und Privatleben bewusst stärken möchten.

Preis A1: 20 CHF, Preis A3: 10 CHF inkl. Versand in die CH

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